一品梅银边大贡又开花了

作者:admin 日期:2018-08-16

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品质大数据项目

作者:admin 日期:2018-07-02

换岗前的一个项目，这也算是在大数据两年，比较完整的做完的一个项目吧。做得最纠结的地方还是在于数据的清洗与分层。数据的不规整，对结果会产生致命的影响。

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银边大贡悄然盛开满心欢喜

作者:admin 日期:2018-06-26

漂亮了，清新雅俗，满心欢喜。不足之处就是只有一束。

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nested exception is: java.net.BindException

作者:admin 日期:2018-06-26

问题：
java.rmi.server.ExportException: Port already in use: 1099; nested exception is: java.net.BindException: Address already in use: JVM_Bind

解决办法:
进入命令提示行
找出占用端口的进程的PID,进入windows命令，查看什么进程占用了1099端口

使用命令:netstat -aon|findstr 1099 找出占用1099端口的进程

闭占用该端口的进程:taskkill -f -pid 3756

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MySQL 按日累加求销量按月累加求销量

作者:admin 日期:2018-05-28

按日累加求销量

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程序代码

Select
    a.id,
    a.product,
    a.sale_date,
    a.num ,
    (
        Select
            sum(num)
        FROM
            t_sale_stats b
        Where
            b.id <= a.id
        AND b.product = '产品名称'
        AND b.sale_date >= '2015-03-01'
        AND b.sale_date <= '2015-03-05'
    ) cum_num
FROM
    t_sale_stats a
Where
    a.sale_date >= '2015-03-01'
AND a.sale_date <= '2015-03-05'
AND a.product = '产品名称'
ORDER BY

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admin如何在mybatis中调试查看生成的sql语句

作者:admin 日期:2018-05-17

MyBatis 的配置文件 Configuration 中有相关属性，设属性即可
<configuration>
<settings>        ……
<setting name="logImpl" value="STDOUT_LOGGING"/>
</settings>
</configuration>

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2018.04.14 2018柴古唐斯-括苍越野赛

作者:admin 日期:2018-04-18

这次迄今为止感受到的最有挑战赛事组织最好的赛事，虽然因大雨中止被完赛，有点不心甘。希望有机会再去。

风景很美丽

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2018.03.31 广州CH50越野赛

作者:admin 日期:2018-04-03

终于圆了CH50这个目标，华南区的经典赛事都虐完了。

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2018.03.25 重庆马拉松

作者:admin 日期:2018-03-26

现在跑马，好像没有原来的兴奋劲头了。越到最后，靠的是死撑的耐力。

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《第五项修炼》读书笔记

作者:admin 日期:2018-03-20

花了两个月断断续续的把这本书啃完，感觉更像是一本教科书。

大多数走向消亡的公司，事先都有很多迹象表明它们正面临着严重的问题。然而即使有一些人曾经注意到这些问题，它们还是没能引导起足够的重视。组织作为整体不能认识到某些危险正在降临，不能理解那些危险可能带来的后果，也没有形成其他行动方案。

学会观察缓慢、渐进的过程，要求我们放慢自己忙乱的脚步，去注意那些细微的，以及戏剧性的变化。如果不学会放慢脚步，去察觉那些常常是最危险的渐变过程，就不能避免温水煮青蛙的命运。

最深层的洞察力来自于意识到问题的产生以及改进的希望，这取决于思考方式。以就事论事为主导模式的组织，是不能持续进行生成性学习的。我们需要结构性或者系统性思考的概念框架，也就是发现影响行为的结构性原因的能力。仅靠创造未来的热情是远远不够的。

所有创造都是在一定的约束条件下实现的，没有约束条件就没有创造。

进行任何个人成长的修炼都应该是自愿的过程。不能强制任何人进行自我超越的修炼，强制手段一定会产生事与愿违的后果。组织机构如果过于咄咄逼人，强制推动大家进行自我超越的修炼，就是遇到很大的麻烦。

没有共同愿景就没有学习型组织。没有真心渴望的目标，大家就没有奔头，维持现状的心态就是压倒一切。愿景能够帮助建立支配一切的总目标。

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2017.02.20 同沙生态公园

作者:admin 日期:2018-02-20

同沙生态公园

记不得在这里跑了多少个圈。

这是我跑马的起点。

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《细节如何轻松影响他人》读书笔记

作者:admin 日期:2018-02-01

这本书的内容一小段一小段的，看起来有点不太适应。满满的套路感。

向“大众”借力
人类的行为会在相当程度上受到周围的人的影响，尤其是那些令他们深深认同的人，这就是“社会认同原理”，也就是从众心理。

“小众”的反作用力
人们总是愿意与自己所属的群体行为保持一致，同时与不愿与之扯上关系的群体划清界限。因而，如果不鼓励某种行为，就把这些行为和受众们不想要的身份联系起来。

非常态VS常态
每个人心中的社会规范标准是不一样的，用违背对方的社会规范角度去规劝，更容易获得说服效果。

强大的环境暗示
“破窗理论”是指微小地违背社会规范行为，会对其他行为造成负面的影响。环境中的不良现象如果被放任存在，会诱使人们仿效，甚至变本加厉。改变环境比改变人的想法更容易，所以应对之道是让人们清楚地看到别人在遵守规则。比如在一个单位里，如果多数人桌面是乱的，原来爱干净的人的桌面也容易变得凌乱。如果多数人桌面整洁，原来不太爱干净的人的桌面也会变得更为整洁。环境整洁了，整体工作效率会相应提升。

改个名字，改变一切
我们非常重视自己的名字，即便是再嘈杂的环境中，只要有人提到自己的名字，注意力立马就会被吸引过去。在心理学领域叫“鸡尾酒会现象”。所以在和人沟通的时候，清楚而多次地提到对方的名字会让对方更重视，这也是为什么群发祝福短信大家都很讨厌，而点名祝福的短信，再短也会受到欢迎。

如何化敌为友
当你希望鼓励大家联手合作的时候，应该把重点放到大家共同的身份上，找到共同点。比如球迷多数都支持自己省份的球队，有时吵得不可开交，但当踢面对国际赛事时，因为同是中国人的共同身份，却都同仇敌忾一致对外。

预测他人的喜好、渴望与需求
我们总是高估对某一个人的了解程度，因为一方面对方的喜好随时间在变化，另一方面由于关系固定，导致不再用心挖掘对方的喜好。所以不管是老朋友还是老客户，都别用老眼光去看一个人，有必要不定期安排一些非正式沟通机会，促进彼此的了解。

主动承诺的力量
承诺和一致性原理——人们更愿意去履行自己许下的诺言。给团队分配任务的时候，让成员复述一下自己的工作内容，会使任务得到更好的执行；活动邀请信息中让对方回复“好的”、“收到”会使活动出席率更高。

承诺要行动，要公开
公开许下某项具体承诺的人更有可能去行动，可以做提示牌、徽章之类的提示物，来提醒他们做出的承诺。在工作中可以把阶段性的工作目标公布出来，对推进工作进程效果更好。

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